Программа: «Действия эвакуационной комиссии при возникновении ЧС.»

Содержание программы:
1. Принципы работы эвакуационной комиссии при возникновении чрезвычайной ситуации.
1.1 Локальные нормативные акты. Функции и полномочия членов комиссии. Силы и средства.
1.2 Ключевые оперативные данные. Сбор, обработка и передача информации.
1.3 Работа с сотрудниками и членами их семей в ходе эвакуационных мероприятий.
2. Отработка плана эвакуации (рассредоточения).
2.1 Порядок оповещения и сбора эвакуационной комиссии.
2.2 Развертывание и работа сборных эвакуационных пунктов.
2.3 Порядок передислокации по маршрутам и размещения в загородной зоне.
3. Практика развертывания СЭП (тактико-специальная тренировка).
3.1 Структура СЭП. План размещения элементов СЭП. Материально-техническое обеспечение СЭП.
3.2 Регистрация и инструктаж эвакуируемых. Порядок работы пунктов посадки.

Порядок проведения программы.
1 этап. Тестирование участников с целью выявления реального уровня подготовки по предложенной теме.
2 этап. Проведение тренинга по усвоению и отработке практических приемов работы с учётом результатов теста.
3 этап. Тактико-специальная тренировка «Практическое развёртывание СЭП» (по отдельному сценарию).
4 этап. Финальное тестирование участников по результатам прохождения программы.
5 этап. Подготовка и предоставление обратной связи заказчику в виде рейтинга участников и анализа текущей ситуации по предложенной теме.

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ И ТЕХНИЧЕСКИЕ УСЛОВИЯ
Место проведения: учебный центр или территория заказчика.
Раздаточный материал: каждый участник получает раздаточный материал, сочетающий в себе теоретическую часть и рабочую тетрадь. При необходимости выдаются дополнительные материалы (ручки, маркеры, стикеры, буклеты, листовки и т.п.)
Условия проведения программы:
Сертификаты о прохождении программы выдаются участникам, выполнившим оба теста и присутствовавшим на занятиях не менее 90% учебного времени.
Для участников созданы все необходимые условия работы на занятиях: соответствующее количеству участников помещение, приспособленное для проведения занятий; оргтехника и мультимедийное и звуковое оборудование; флипчарт с блокнотом; системы комфорта и организационная поддержка; кофе-паузы.
Руководители соответствующих подразделений утверждают планы внедрения отработанных практических инструментов (крайне желательно).

Даты проведения: согласовывается дополнительно
Порядок проведения программы:
1 этап. Тестирование участников с целью выявления реального уровня подготовки по предложенной теме.
2 этап. Проведение процедур по усвоению и отработке практических приемов работы с учётом результатов теста.
3 этап. Финальное тестирование участников по результатам прохождения программы.
4 этап. Подготовка и предоставление обратной связи заказчику в виде рейтинга участников и анализа текущей ситуации по предложенной теме.
5 этап. Плановое внедрение инструментов в повседневную деятельность.